Εντυπωσιακή Συμμετοχή στο Πρόγραμμα Ευαισθητοποίησης Εργαζομένων

Η υπουργός Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας, Δόμνα Μιχαηλίδου, αναφέρθηκε στη μεγάλη συμμετοχή των εργαζομένων στην πλατφόρμα inclusion.apps.gov.gr για το «Πρόγραμμα ευαισθητοποίησης εργαζομένων επιχειρήσεων σε θέματα διαφορετικότητας και καταπολέμησης των διακρίσεων στο χώρο εργασίας».Στο πλαίσιο του προγράμματος αυτού, θα δοθεί αποζημίωση ειδικού σκοπού ύψους 100 ευρώ σε 80.000 δικαιούχους.

«Οι εργαζόμενοι στέλνουν το πιο δυνατό μήνυμα για την κατάργηση των διακρίσεων στην εργασία. Οι πάνω από 34.000 εγκεκριμένες αιτήσεις και οι 13.000 πιστοποιήσεις στο inclusion.apps.gov.gr αποδεικνύουν ότι η κοινωνική πολιτική βρίσκει αποδοχή και αγκαλιάζεται από τους πολίτες», δήλωσε η υπουργός. «Η συμπερίληψη στο χώρο εργασίας περνά από τη θεωρία στην πράξη. Ευχαριστούμε για την εμπιστοσύνη σας, προχωράμε δυναμικά προς τον στόχο των 80.000 συμμετοχών με εντυπωσιακό ρυθμό».

«Η διαφορετικότητα γίνεται ορατή, σεβαστή και αποκτά ισότιμη πρόσβαση στον επαγγελματικό χώρο», τόνισε η κα Μιχαηλίδου προσθέτοντας: «Πιστεύουμε στη σημασία της συμπερίληψης και μέσω της εκπαίδευσης επενδύουμε στους ανθρώπους που απασχολούνται στις επιχειρήσεις μας». Η αυξημένη επισκεψιμότητα στην πλατφόρμα δείχνει ότι το πρόγραμμα ευαισθητοποίησης καλύπτει μια πραγματική ανάγκη.

Ωστόσο,η αθρόα συμμετοχή δημιούργησε κάποιες τεχνικές προκλήσεις που έχουν ήδη επιλυθεί,με αποτέλεσμα να ομαλοποιείται η λειτουργία της πλατφόρμας. «Η ψηφιακή πύλη είναι έτοιμη να υποδεχτεί συνολικά 80.000 ιδιωτικούς υπαλλήλους», ανέφερε η υπουργός προσθέτοντας ότι οι συμμετέχοντες θα λάβουν την αποζημίωση των 100€ καθώς επίσης και πιστοποιητικό παρακολούθησης μετά την ολοκλήρωση του προγράμματος.

«Ωστόσο, η πραγματική επιβράβευση έρχεται με την εφαρμογή μιας σύγχρονης εργασιακής κουλτούρας από όλους προς όλους», υπογράμμισε τέλος η κα Μιχαηλίδου σημειώνοντας πως το πιστοποιητικό δεν είναι απλά ένα ηλεκτρονικό αρχείο αλλά μια ισχυρή ένδειξη ότι οι επιχειρήσεις μαζί με τους εργαζόμενούς τους κατανοούν τη σημασία της υιοθέτησης συμπεριληπτικών πρακτικών.