Νέα Ρυθμίσεις από τον ΕΦΚΑ σχετικά με τις Απαλλαγές Ασφαλιστικών Εισφορών

Ο ΕΦΚΑ, μέσω της πρόσφατης εγκυκλίου 21/2025, επαναφέρει το καθεστώς απαλλαγής από ασφαλιστικές εισφορές για προσαυξήσεις που σχετίζονται με νυχτερινές βάρδιες, εργασία κατά Κυριακές και αργίες, καθώς και υπερωρίες. Ο στόχος αυτής της ενέργειας είναι να επιλυθούν οι ασάφειες που είχαν προκύψει από την παλιότερη εγκύκλιο 19/2025, η οποία πλέον έχει ανακληθεί.

Σημαντικό σημείο της νέας εγκυκλίου είναι ότι κάθε προσαύξηση που καταβάλλεται σε αυτές τις περιπτώσεις – είτε στο υποχρεωτικό ποσοστό είτε σε μεγαλύτερο λόγω των συλλογικών συμβάσεων ή των πολιτικών κάθε επιχείρησης – δεν υπόκειται σε ασφαλιστικές εισφορές εφόσον ο εργαζόμενος απασχολείται πλήρως. Η ανάγκη ανάκλησης της προηγούμενης οδηγίας και η θέση της 21/2025 κρίθηκε επιτακτική καθώς η παλαιότερη οδηγία επέτρεπε ποικιλία ερμηνειών χωρίς να αποτρέπει πλήρως την επιβολή εισφορών στις προσαυξήσεις.

Η νέα διαδικασία στηρίζεται στις πρόσφατες αλλαγές νόμου που ενσωματώθηκαν στο Π.Δ. 62/2025 και έχουν αναδιαμορφώσει τα ποσοστά και τους τρόπους υπολογισμού των προσαυξήσεων. Σύμφωνα με την εγκύκλιο, αν το ποσό μιας προσαύξησης ξεπερνά το ελάχιστο νόμιμο ποσοστό, τότε αυτό απαλλάσσεται ολοκληρωτικά από τις εισφορές, προσφέροντας σημαντική ανακούφιση στους εργοδότες.

Το αποτέλεσμα αυτής της κίνησης θα είναι καλύτερες καθαρές αποδοχές για τους εργαζόμενους που πραγματοποιούν εργασία εκτός του τυπικού ωραρίου εργασίας αλλά και μειωμένο μη μισθολογικό κόστος για επιχειρήσεις που λειτουργούν με ευέλικτα ή διευρυμένα ωράρια εξυπηρέτησης ή κατά τη διάρκεια περιόδων έντονης ζήτησης.

Επιπλέον, διευκρινίζεται ότι οι συγκεκριμένες προσαυξήσεις –αφού εξαιρούνται από τις εισφορές– δεν λαμβάνονται υπόψη ως βάση υπολογισμού για δώρα και άλλα επιδόματα, κλείνοντας έτσι μια ακόμα εκκρεμότητα που είχε δημιουργήσει διαφορετικές ερμηνείες ανάμεσα στα μισθοδοτικά συστήματα.