Πρωτομαγιά 2026: Τι ισχύει για τις αργίες, τις υπερωρίες και τις επιπλέον προσαυξήσεις για τους εργαζόμενους
Παρασκευή πέφτει φέτος η Πρωτομαγιά και η ημέρα αυτή παραμένει υποχρεωτική αργία για το σύνολο της χώρας όπως προβλέπει ο νόμος. Ωστόσο, σύμφωνα με την υφιστάμενη νομοθεσία, αυτό δεν αφορά τους εργαζόμενους που απασχολούνται σε κλάδους που βρίσκονται σε συνεχή λειτουργία . Ειδικότερα, οι εργαζόμενοι θα πρέπει να γνωρίζουν για την ημέρα αυτή τα εξής:
Η Πρωτομαγιά του 2026 συμπίπτει φέτος με ημέρα Παρασκευή, γεγονός που την καθιστά υποχρεωτική αργία για όλη την επικράτεια, σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία. Ωστόσο, είναι σημαντικό να σημειωθεί ότι αυτή η ρύθμιση δεν επεκτείνεται στους εργαζομένους που απασχολούνται σε κλάδους με συνεχή λειτουργία.
Για τους εργαζόμενους, οι βασικές πληροφορίες σχετικά με την Πρωτομαγιά είναι οι εξής:
- Απαγόρευση Εργασίας: Γενικά, απαγορεύεται η εργασία την ημέρα της Πρωτομαγιάς. Αυτό, βέβαια, δεν ισχύει για τις επιχειρήσεις που έχουν ρητά εξαιρεθεί από τη νομοθετική διάταξη.
- Υποχρέωση Καταβολής Προσαύξησης: Σε περίπτωση που εργαζόμενοι απασχοληθούν παρά την αργία, ο εργοδότης υποχρεούται να καταβάλει επιπλέον αμοιβή. Συγκεκριμένα:
- Για τους εργαζόμενους με ημερομίσθιο, καταβάλλεται το κανονικό ημερομίσθιο, προσαυξημένο κατά 75%.
- Για τους εργαζόμενους με μηνιαίο μισθό, οι υπολογισμοί διαφέρουν ανάλογα με το καθεστώς λειτουργίας της επιχείρησης, αλλά πάντοτε προβλέπεται προσαύξηση για την απασχόληση σε ημέρα επίσημης αργίας.
- Μη Συμψηφισμός με Ρεπό: Η ημέρα της Πρωτομαγιάς, ως θεσμοθετημένη υποχρεωτική αργία, δεν μπορεί να αντισταθμιστεί με άδεια (ρεπό).
