Αναμένονται νέες προσλήψεις στο δημόσιο τομέα

Στο προσκήνιο έρχεται ένα νέο κύμα προσλήψεων σε διάφορες ειδικότητες του δημόσιου τομέα. Ο κρατικός προϋπολογισμός για το 2026,ο οποίος κατατέθηκε χθες στη Βουλή,ανακοινώνει την δημιουργία άνω των 49.000 θέσεων εργασίας στον δημόσιο τομέα κατά τη διάρκεια του έτους. Στην εισαγωγική έκθεση του προϋπολογισμού, υπογραμμίζεται ότι οι νέοι διορισμοί θα συνδυαστούν με την ενσωμάτωση εργαζομένων που είχαν μείνει κενές τις προηγούμενες χρονιές, ακολουθώντας τον κανόνα της μίας πρόσληψης για κάθε αποχώρηση.

Κατανομή Θέσεων Εργασίας

Είναι σημαντικό να σημειωθεί ότι σύμφωνα με τον σχεδιασμό, περίπου 20.000 από αυτές τις θέσεις θα αφορούν μόνιμους υπαλλήλους και η κατανομή τους θα εξαρτηθεί από τις ανάγκες των επιμέρους φορέων. Για παράδειγμα:

• Υπουργείο Παιδείας: Σημειώθηκαν σχεδόν 10.951 νέοι διορισμοί το 2024 και φέτος προβλέπονται ακόμη 10.000 θέσεις για μόνιμους εκπαιδευτικούς στην Πρωτοβάθμια και Δευτεροβάθμια εκπαίδευση.
• Υπουργείο Υγείας: Εδώ πραγματοποιήθηκαν 4.504 διορισμοί το περασμένο έτος και ήδη έχουν γίνει άλλοι 594 μέσα στο τρέχον έτος.
• Υπουργείο Εθνικής Άμυνας: Καλύφθηκαν συνολικά 1.837 θέσεις εργασίας κατά τη διάρκεια του προηγούμενου χρόνου.
• Υπουργείο Προστασίας του Πολίτη: Έχουν καλυφθεί μέχρι στιγμής 1.473 θέσεις πέρυσι ενώ άλλες 828 είναι προγραμματισμένες για φέτος.

Pροβλέψεις Προϋπολογισμού

Aξιοσημείωτο είναι ότι σύμφωνα με τον προϋπολογισμό προβλέπεται η πραγματοποίηση άνω των 29.000 συμβάσεων ορισμένου χρόνου (ΙΔΟΧ) στην Κεντρική Διοίκηση καθώς και σε άλλους φορείς της Γενικής Κυβέρνησης κατά τη διάρκεια του επόμενου χρόνου. Οι επιτυχόντες στις διαδικασίες αυτές αναμένονται να καλύψουν κυρίως ανάγκες αναπληρωτών εκπαιδευτικών, διατηρώντας τα επίπεδα στα ίδια επίπεδα με αυτά του προηγούμενου χρόνου.

Mε στόχο να πραγματοποιηθούν οι νέοι διορισμοί μόνιμου προσωπικού έχουν προβλεφθεί πιστώσεις ύψους €202 εκατ., οι οποίες θα διασφαλίσουν την καταβολή των μισθών που βαρύνουν τον κανονικό προϋπολογισμό της χώρας.
Επιπλέον αξίζει να αναφερθεί ότι συνολικά έγιναν διάστημα ενός έτους διορισμοί μονίμων υπαλλήλων φτάνοντας τους 22.061 τον περασμένο χρόνο ενώ μέχρι τον Ιούνιο αυτού του έτους είχαν ολοκληρωθεί 4.167 διορισμοί.

Tο μεγαλύτερο ποσοστό προσλήψεων παρατηρείται στους τομείς της εκπαίδευσης και υγειονομικής περίθαλψης καθώς αυτοί παραδοσιακά αντιμετωπίζουν ελλείψεις προσωπικού.
Με άλλα λόγια, η κυβέρνηση αποσκοπεί στο να συνδυάσει τις μόνιμες προσλήψεις μαζί με συμβάσεις ορισμένου χρόνου ώστε να ανταπεξέλθει στις αυξημένες απαιτήσεις που υπάρχουν στο δημόσιο σύστημα αλλά παράλληλα να διατηρήσει την αρχή μία προς μία όσον αφορά στις αντικαταστάσεις αποχωρήσεων.